სამკვირიანი უშედეგო მედიაციის შემდეგ, თბილისის საავიაციო ქარხანა “თბილავიამშენის” თანამშრომლებმა ხელფასების გაზრდის მოთხოვნით გაფიცვა დაიწყეს. კომპანიის ხელმძღვანელობა მხოლოდ საპრემიო ფონდის შექმნაზეა თანახმა, რაც დასაქმებულებს არ აკმაყოფილებთ. ისინი გაზრდილ სტაბილურ შემოსავალს ითხოვენ. დამსაქმებელი ფიქრობს გაფიცულთა დროებით ჩანაცვლებაზე. “ვითხოვთ იმას, რაც გვეკუთვნის” გაფიცულებს სხვადასხვა მოთხოვნა აქვთ — ჰიგიენურ-სანიტარული მდგომარეობის გაუმჯობესება, კოლექტიური ხელშეკრულების გაფორმება, პრემია-დანამატების სისტემის შემოღება და, რაც … Continue reading “შრომა უნდა დაგვიფასონ” — “თბილავიამშენის” მუშებმა გაფიცვა დაიწყეს